<output id="71772"></output>

        <output id="71772"><nobr id="71772"><delect id="71772"></delect></nobr></output>
        热线电话:18227083687
        您当前的位置:首页 > 职场资讯 > 招聘信息

        雅安交建集团关于公开招聘所属子公司工作人员的公告

        来源:雅安人才招聘网 时间:2020-09-15 作者:雅安人才招聘网 浏览量:

        雅安交建集团

        关于公开招聘所属子公司工作人员的公告




        根据发展需要,决定面向社会公开招聘雅安市交通建设(集团)有限责任公司(以下简称“雅安交建集团”)所属子公司中层副职1名、一般工作人员2名,现将有关事项公告如下:

        一、基本条件

        1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正。

        2、具有招聘职位要求的学历和专业知识,符合招聘岗位所要求的其他条件。
            3
        、有下列情形之一者,将不予聘用:
            
        1)受过刑事处罚、治安处罚、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员;
            
        2)各级公务员(参公人员)和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员;
            
        3)被机关、事业单位或其他企业辞退未满三年的人员;
          
        4)现役军人;
          
        5)国家规定不宜聘用的人员。

        二、报名岗位、名额、条件



        招聘部门

        招聘岗位

        名额

        岗位条件

        备注

        经营部

        副部长

        1

        ①全日制本科及以上学历,工程管理类专业

        ②具有10年以上工程建设及项目安全管理工作经验;

        ③具有安全员证、二级建造师证(建筑类专业)、工程师及以上职称;

        ④五年以上国企或机关事业单位相关工作经验优先;

        ⑤对工程建设类的新知识、新动向,具有较强的敏感度;

        ⑥沟通协调能力强,具有较强的责任心,较强的沟通能力和协调能力;

        ⑦熟悉国家工程项目建设相关法律法规。


        经营部

        管理岗

        (建筑工程管理方向)

        1

        ①具有全日制大专及以上学历,工民建或建筑工程专业;

        ②具有5年以上相关现场施工管理工作经验,熟悉工程项目现场管理、招投标;

        ③具有工程师及以上职称(建筑类专业);

        ④具有二级及以上建造师执业资格证优先;

        ⑤熟悉工程建设项目基本建设程序,熟练掌握OfficeExcelCAD等常用办公软件;

        ⑥遵纪守法、坚持原则、爱岗敬业、具有良好的保密意识。具有较强的分析判断能力、沟通协调能力、执行能力和学习能力;

        ⑦具有吃苦耐劳和团队协作精神,有较强的工作责任心。


        财务融资部

        融资岗

        1

        ①具有全日制本科及以上学历,金融相关专业;                        

        ②具有2年以上财务融资工作经验;

        ③熟练掌握财务、税收、金融等相关法律法规及政策;

        ④遵纪守法、坚持原则、爱岗敬业、具有良好的保密意识。具有较强的分析判断能力、沟通协调能力、执行能力和学习能力;

        ⑤具有吃苦耐劳和团队协作精神,有较强的工作责任心。






        三、招聘程序

        1.报名。公告自发布之日起即可报名,截止时间为202092718:00

        网上报名。 网上报名,在规定时间内将填写好的《报名登记表》、本人有效身份证、毕业证、职称、执业资格及工作业绩等证明材料以电子文档的形式发送至邮箱2018523008@qq.com(姓名+应聘公司名称+应聘工作岗位)

        现场报名。报名者需在规定时间内将上述材料提交至集团公司人力资源部,联系地址:雅安火车站站前红色商务楼A栋,咨询电话:0835-5897859

        2.资格审查。公司根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程。对隐瞒有关情况或提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考资格。

        3.综合测试。采取笔试与面试的方式进行综合能力测试。笔试开考比例原则上不低于1:3面试开考比例不低于1:2

        4.体检。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行

        5.组织考察。体检合格者,进行差额考察,主要了解考察对象的思想政治表现、道德品质、廉洁自律等情况。如考察无合适人员,取消该职位招聘。

        6.公示聘任。进行不少于5个工作日的公示,公示无异议的,按程序予以聘任,签订劳动合同,试用期三个月。

        四、薪酬待遇

        1.按雅安交建集团所属子公司薪酬体系执行;

        2.“五险一金”等福利待遇按雅安市相关政策规定执行。

        五、纪律监督

        本次招聘工作全过程接受社会和群众监督,监督电话:0835-3581616






                  雅安交建集团大兴交通开发有限公司

                                                                                             2020914


        分享到:
        相关推荐
        暂无相关推荐
        微信公众号
        手机浏览

        Copyright C 2012-2019 All 雅安人才招聘网s 四川蜀之才人力资源服务有限公司 版权所有 蜀ICP备18017371号

        地址:四川雅安市 EMAIL:189234877@qq.com

        用微信扫一扫

        日本一区二区三区Aⅴ网站

        <output id="71772"></output>

            <output id="71772"><nobr id="71772"><delect id="71772"></delect></nobr></output>